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常州市解放路小学区级素质教育督导评估报告
发布时间:2021-07-09   点击:   来源:原创   发布者:江华

常州市解放路小学区级素质教育督导评估报告

根据《关于开展天宁区第三轮中小学素质教育督导考核工作的通知》(常天教督委办〔20211)文件精神及区督导评估工作计划,天宁区人民政府教育督导委员会办公室组织督导评估组于2021年4月29日,对解放路小学进行了素质教育督导评估。督导期间,评估组听取了蒋琳校长的学校工作汇报;巡视了校容校貌、设施装备,现场观摩了学生早操晨会、社团活动和教师学术沙龙活动;分工查阅了学校各项工作的台帐资料;与学校领导、教师、学生进行了个别访谈;对部分学生、家长、教师进行了问卷调查;抽取部分学生分别进行了体育素养测试和实验操作测查;前期委托教师发展中心全面进入课堂听课(听课16节,优秀课14节,良好课2节),评估组进入课堂听课5节(均为优秀课);评估组在分工调研,汇总情况,集体讨论的基础上,形成如下评估意见。

  1. 基本情况
    常州市解放路小学诞生于1912年,名“恺乐小学”;1958年与“人范小学”合并;

    1980年定名“解放路小学”。2003年创建市优质学校,2011年解放路小学教育集团成立,2013年学校改建完成,2018年创建“新优质学校”。

    在百年的办学实践中,学校积淀了丰厚的文化底蕴,以良好的办学传统和鲜明的办学特色享誉社会。学校在传承中创新,在整合中拓展,形成了以“解放”为核心的办学理念,确立了“把学校办成儿童喜欢的实验小学”的发展愿景,“好奇求真”成为解小学生的形象特质,“尚学至范”成为解小教师的气质追求。

    学校现有教学班43个,学生1866人,在职教师106人,本科及以上学历教师99人,占总人数的93.4%。中小学高级教师27人、中小学一级教师51人,占总人数的73.6%。有59人获市区五类教师荣誉称号,占总人数的55.7%。

    学校注重学生核心素养的提升,始终将全体学生的全面发展放在学校工作首位,2学校“头脑奥林匹克”团队先后10次走出国门,赴美参加世界头奥比赛,荣获4次冠军,2021年获得全国头脑奥林匹克活动特色学校。近三年来,学生在省市科技、信息、艺术、体育中屡获佳绩,有近千人次在各级各类比赛中获奖,学校先后获江苏省文明学校、江苏省科学教育特色学校、江苏省优秀少年科学院、江苏省体育传统学校、常州市新优质学校、常州市集团化办学先进集体、常州市国际理解教育示范学校、常州市劳动教育示范基地、常州市教育科学研究示范基地、常州市基础教育课程改革先进单位、常州市科技教育特色学校等荣誉。

    二、主要成绩

(一)“解放”文化:引领学校育人方式的变革

 近几年,前后两任校长,她们都极具教育智慧,更有自己的教育立场。在两位校长的引领下,解小人扎根于教育实践,哲思于教育理解,立足百年的办学探索,始终坚守自己的教育哲学——“解放”。学校以“解放”思想的文化立校魂,形成了明晰的办学理念:解放双手,让我们变得更能干;解放头脑,让我们变得更聪明;解放心灵,让我们变得更阳光。面对大挑战、大变化的新时代,解小人在实践深处不断探寻着教育的本质,在传承中创新,在整合中拓展,不断丰富完善以“解放”为核心的办学理念,确立了“把学校办成儿童喜欢的实验小学”的发展愿景,“好奇求真”成为解小学生的形象特质,“尚学至范”成为解小教师的气质追求。

解放路小学的教师团队呈现出集“文化、精神、道德、制度、创新、艺术”等元素于一体的“解放”文化。它提升着每一位教师的气场,引领着他们价值追求,潜移默化地影响着每一位解小人的思维和行为。解放路小学学生具有如饥似渴的求知欲,持之以恒的好奇心,与众不同的思维力,别具一格的创造性,求真务实的真品格,团结协作的凝聚力,那样的生动活泼,那样的生机勃勃。在解小,看不见的文化,触摸不到的素养、精神,成为看得见的行动和行为。

(二)解放课程:高品质实施课程的学校表达

解放路小学以“立德树人”为根本任务,提升课程的高品质实施,让“核心素养”在教学中全面落地,形成关键能力。

1.守正:国家课程的高品质实施

以国家课程实施为核心,实施“1•1•1工程”,第一个1即“国家课程校本化实施”,第二个1指“创意生活课程”,第三个1指“多元智能课程”,分别指向国家课程校本化、主题课程综合化、自主课程活动化。解放路小学将解放与创新运用于国家课程的实施中,实践“小学课程以综合为主”的思想,通过《指向儿童创新素养的小学语文学习任务群的建设研究》《培育儿童创新意识的学科综合性学习的探究与实践》等项目的引领,带动教师大胆实践,整合资源,创造性地使用教材。解放路小学启动了“慧创”课堂的探索,提炼“4T3”课堂要素,为各学科课堂教学提供理论指导和实践抓手。在探索和实践中,解放路小学逐步形成了“4”种课堂特质:“慧”倾听表达、“慧”合作分享、“慧”质疑问难、“慧”自主创新;倡导“T”(Team teaching) 协同教学方式,彼此分工合作,共同策划和执行同一主题教学活动;开发设计和使用 “3”份学习单:目标任务导学单、合作分享体验单和拓展实践创新单,并运用于课堂,服务于学生创新意识和能力的养成。

2.突围:头奥课程的新时代建设

学校立足儿童立场,进行“头奥”校本课程的开发。重在实践能力,体现创新意识,立体架构了“头奥”校本课程体系,重点开发“头奥”“普惠课程”与“升级课程”,继续完善了“旗舰课程”,出版了《让大脑开始奇妙的旅行》低、中段读本。实践中探索弹性课时,变革组织形式,制订“头奥”评价标准,发放“1+X”证书,推进两项奖励“解小诺贝尔”和“解小椿芳杯”。“头奥”比赛、“头奥”活动、“头奥”课程、“头奥”评价多元融合,力求解放与创新。

3.创新:五育融合的校本化实践

解小以“活力四季”主题课程创造性进行五育融合的校本实践,“生肖闹春、夏日科创、九一启航、冬令进补”四大主题课程活动,覆盖所有学科,面向全体学生,每个年级的课程内容纵向关联,形成系列,螺旋上升,五育并举,全面实现儿童综合素养提升。

(三)“解放”教师:尚学至范中绽放个性异彩

 解放路小学的品牌是有实践力量的,不是口号的堆积,不是张贴的标签。解放路小学的办学特质化在每一天的教育生活中,化在每一个解小人的生长方式中。

1.构筑教师发展的数据工程

学校在全面调研、全位思考、全局规划的基础上,以珍重生命需求、促进个性化发展为追求, 启动了“333”系列活动:“3营”培训:学校每年暑期开展“快乐启航营”培训新手教师、“锐意探航营”培训优秀教师、“执着远航营”培训卓越教师。“3合”活动:联合教研、联合课题、联合课程。“3研”论坛:每学期1次教师成长论坛、1次学科主题论坛、1次辐射区域内的课堂教学研讨活动。建立“5311”培养工程,规划优秀教师梯队建设;鼓励制定个人三年发展规划,推出“8+X”草根团队,助力各级教师积极成长。

2.建构教师发展的经纬空间

解放路小学努力遵循教师专业发展和名师成长的规律,以教师专业发展为中心,在教育理念与教学行为之间建构了发展的经纬空间。构建课堂实战坊、课题探究坊、课程开拓坊,提升学术研究品质;通过“教备组”、“青带蓝”、“工作室”、“名导团”“积分榜”建立完善的“5+1”阳光校本培训制度。由此可见,解放路小学教师发展空间坐标系统,经纬有度。潘校长、蒋校长善于运作各方资源,赋予教师多元、开放、品质的专业发展的外围支持系统。

3.聚焦教师发展的品质维度

解放路小学为教师发展搭建平台,不遗余力为教师发展注入活力。教师敢于创新,人人成为项目的领导者、参与者、贡献者。语文、数学、英语学科教研组分别获得市、区优秀教研组,在全市有一定的影响与示范引领作用。数学组被评为“江苏省青年文明号”,语文组领衔常州市前瞻性项目。全国、省、市、区级顺利结题的课题共10项,在研课题10项,撰写省级论文90余篇,在市级及以上论文评比中获奖20余次,获“2018年度江苏省教育科学研究成果奖”三等奖,并被评为“天宁区创新成果奖”。在《江苏教育报》《常州教育发布》《中吴网》《锦绣天宁》《天宁教育》等媒体完成宣传报道300多篇;在《扬子晚报》《常州日报》《常州晚报》和常州电视台等媒体进行宣传报道达30余次。这一串串数据,一项项荣誉是解小人在争先创优中彰显出的一种底气、豪气和锐气。

(四)“解放”儿童:好奇求真中成就“每一个”的精彩

学校建筑作为校园中最为庞大的物质文化载体,解小人让它承载了学校的教育理念和育人目标。解小人最善于智造空间,将标志性建筑设计成魔方,通过魔力的圆心,奇妙从此开启。漫步校园,移步换景,别有洞天,成长实践园、科学生活园、智慧体验园,三园一体形成解小“好奇求真”的教育空间存在形态。解放路小学鲜明的儿童立场,让每一处教育空间都成为教育的资源,实现了学校建筑与空间设计中的教育功能开发。

1.主题德育聚合力:学校在“解放”核心理念的引领下,全方位架构学校的德育活动,以“我们玩生肖”“我们爱科学”“我们追梦想”“我们乐奉献”为主题贯穿整年的德育活动,以“院士梦工场”品格提升项目为主抓手,形成了“第四只苹果园”、“四大礼仪”、“五大履历”、“六大狂欢”系列特色活动。

2.创新设计重体验:学校根据孩子身心特点,促进学生自主生长的年级主题、班级个性建设的德育活动,引领学生在活动中体验成长。

3.多元评价促发展:学校能从过程性、终结性、个性化三方面综合考量学生发展成长,编制的《阳光小苹果》关注假期生活中的成长,《七彩阳光》记录关注学生学校生活成长,《解小诺贝尔》这项面对集团全体学生的进阶式、个性化的评比,采用集中评选、集中颁奖,成为孩子们心中的梦想,从而更好地激励学生、发展学生。

(五)“解放”品牌:绽放百年名校的芳华

细数解小的品牌,头奥、游泳、创意课程、活力四季课程、项目课程……品牌的影响力,来自解小工作标准,解小工作品质,解小丰富而成体系的课程,解小的项目建设。

因此,进一步聚焦解小品牌核心时,发现学校的影响力来自以下几个方面:一是来自于响当当的教育质量。质量是影响力,影响力最终产生归根在哪里,应该是学生的成长。因为学生的高品质成长,才有社会认同感和家长的认同感;二是来自于学校提供的优质课程服务。有什么样的课程,就有什么样的学生,就有什么样的影响;三是来自学科特色建设,学科的特色化让儿童的天性发光,为儿童的个性化成长赋能。四是来自于校长的影响力,优秀教师团队的影响力。有什么样的校长,就有什么样的学校,就有什么样的影响力;有什么样的教师群体,就有什么样的工作方式,就有什么样的影响力。因此,由于有了家国情怀的校长,有了团结、实干、超越自己的教师团队,就有了充满魅力的学校影响力。

三、督导意见和建议
    对照高质量发展的目标,思考学校更远更好地发展,我们期待解小后期将在以下几个方面有所突破:

1.进一步放大学校品牌影响力

一是增强教师品牌的影响力,打造学校各学科品牌教师。

二是放大项目的影响力,在头奥的基础上,聚焦创意课程的突破点,和学科教学相结合,形成更大的影响力。

三是增强学科品牌影响力。建议从语文学科上有所突破。

2.进一步寻求多方支持,改善办学条件,为学生身心健康保驾护航

学校部分设施设备急需更新改造,特别是教室的电视只有50寸,导致教学资源的获取不便,教学的互动不便,对学生的视力产生了很大的影响。建议学校寻求多方支持,把直接影响教学的,影响学生视力的装备进行提档升级,为学生身心健康保驾护航。

3.进一步整合教育资源,转变育人方式,创造教育新生活

     加强对学生问题、成长需求的研究,使各项活动更具适切性、针对性。加强对综合实践活动课程实施的意义、目标、内容、过程、评价等研究,做更加深入的思考和策划。

     

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